ENCUESTA DE SALIDA DE PERSONAL

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Apellidos *

Puesto *

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Fecha *

Área *

Indica el motivo por el que te estás retirando de la organización (Puedes marcar más de una opción) *

Clima laboral dentro de su área de trabajo *

Los objetivos e instrucciones de su posición fueron claros *

¿Se sintió a gusto con la relación con su supervisor? *

Las capacitaciones que recibió fueron adecuadas *

Su lugar de trabajo era adecuado para realizar sus funciones *

Dirección de personas respondió a tus consultas e inquietudes *

Puntualidad en los pagos de remuneración, horas extra, etc. *

Reconocimientos brindados por la organización *

¿Considerarías regresar a la Organización en el futuro? *

¿Recomendarías a otras personas para que trabajen en la empresa? *

¿Qué aspectos consideras que podríamos mejorar como organización? *

¿Deseas realizar algún comentario adicional?